Novembro está chegando ao final. Com ele, 2015 aponta firme em direção a 2016. Mas, calma aí. O ano ainda não terminou! Quando dezembro chegar, já na terça (1º), restarão exatos 31 dias para o momento da grande virada. Se dezembro é sempre tempo de Natal, renovação de energias e troca de presentes, este será também de lançamento de concursos que, há meses, são aguardados ansiosamente por interessados de todo o país.
Em nosso TOP 5 especial de fim de ano, que destaca as seleções federais a serem anunciadas nos próximos dias, destacam-se as oportunidades que serão abertas no INSS, para os cargos de técnico do seguro social e analista, com previsão de liberação do edital no próximo dia 18. A oferta de 600 vagas para o IBGE, a Agência Nacional de Aviação Civil, Eletronuclear e Imbel completam a lista de concursos federais programados ainda para este ano. Confira nos links abaixo todos os detalhes já confirmados, e acelere seus estudos – afinal, a sonhada aprovação não cai do céu! O negócio é mesmo manter um olho focado nos livros e apostilas. Outro, no Papai Noel.
INSS
Definida data de publicação do edital
O Instituto Nacional do Seguro Social (INSS) já definiu a data de divulgação do edital do concurso para 950 vagas: segundo uma fonte ligada à seleção, o documento será publicado no Diário Oficial da União (DOU) no dia 18 do próximo mês, na última sexta-feira antes do Natal. “Essa data é uma previsão que poderá ser alterada, caso seja de interesse do INSS. No entanto, todos os esforços estão sendo feitos para que o edital saia nesse dia”, observou a fonte.
A previsão de divulgação do edital vai ao encontro do que dissera o diretor da Federação Nacional dos Sindicatos dos Trabalhadores em Saúde, Trabalho, Previdência e Assistência Social (Fenasps), Moacir Lopes. Ele apontou ainda a previsão de realizar as provas objetivas em fevereiro ou março, e as contratações, em abril do próximo ano. Questionada sobre a data das provas, a fonte não soube precisá-la. As informações extraoficiais ratificam as previsões feitas pelo diretor de Gestão de Pessoas do INSS, José Nunes Filho.
Segundo ele, a autarquia precisa concretizar a contratação do Cespe/UnB, escolhido como organizador, por dispensa de licitação. Isso já está encaminhado. O dirigente garantiu também que o edital sairá no próximo mês, e que as provas objetivas e as contratações ocorrerão no próximo semestre, independentemente do cenário de ajuste fiscal. Questionado sobre a publicação do edital no dia 18 do próximo mês, o INSS não se manifestou.
Distribuição em breve – Um entrave importante para que o concurso seja realizado será removido nesta sexta-feira, dia 27. É que serão publicados os resultados finais dos concursos de remoção interna de técnicos e analistas, fundamentais para que o instituto finalize o estudo da distribuição das 950 vagas pelo país. Após isso, começará a contagem regressiva para divulgação do edital. A portaria de autorização do Ministério do Planejamento aponta para divulgação do documento no dia 29 do próximo mês, mas é desejo da autarquia publicá-lo antes das festas de fim de ano, o que também confirma as informações passadas pela fonte e sindicalistas.
Das 950 vagas, 800 serão de técnico do seguro social, que exige o nível médio e tem remuneração atual de R$4.614,87 (chegando a R$5.259,87, após seis meses), e 150 de analista, para graduados em Serviço Social, com rendimentos de R$6.832,89 (até R$7.869,09). Esses valores aumentarão em agosto do próximo ano, após o acordo para dar fim à greve do INSS. O técnico receberá R$4.768,90 (R$5.413,90, após seis meses) e o analista R$7.014,05 (R$8.050,25,após seis meses). O INSS contrata pelo regime estatutário, com estabilidade.
Muitas contratações – A expectativa é que o INSS realize nomeações extras, tendo em vista os últimos concursos e as necessidades de pessoal. Para isso, o instituto terá que solicitar ao Ministério do Planejamento o adicional de 50% das vagas, o que deverá ocorrer, conforme disse, inclusive, o sindicalista Moacir Lopes. Em 2011, quando ocorreu o último concurso de técnico e perito, houve 5.020 convocações, de 6.881 aprovados, ou seja, 133% além da oferta prevista em edital. Desse total, cerca de 90% das contratações (em torno de 4.500) ocorreram para o cargo de técnico. Em 2008, quando foram oferecidas 1.500 vagas somente para técnico, 2.100 aprovados foram empossados.
IBGE
Edital será publicado antes do Natal
Falta menos de um mês para o Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE) publicar os editais (um de técnico, de nível médio, e outro de analista e tecnologista, de nível superior) do concurso para 600 vagas. Pelo menos esse é o prazo que consta do projeto básico do concurso, ao qual a FOLHA DIRIGIDA teve acesso, e que é totalmente possível de ser cumprido, após a recente definição da Fundação Getúlio Vargas (FGV) como organizadora. Segundo esse documento, as regras da seleção sairão nos dias 21 ou 22 do próximo mês, no Diário Oficial da União (DOU), o que deve servir de alerta aos interessados, na visão do especialista em concursos Ricardo Pietro.
“Nesta reta final de preparação, é preciso aumentar a dedicação e focar no término do estudo do conteúdo do último concurso. Isso porque, assim, o candidato poderá, após a publicação do edital, focar nas novidades a serem apresentadas pelo IBGE”, assinalou. Oficialmente, o IBGE limita-se a dizer que o edital será publicado no próximo mês, antes do prazo legal, estabelecido pelo Ministério do Planejamento (27 de janeiro). O projeto básico aponta ainda outras datas importantes, que precisam ser confirmadas com a FGV.
As inscrições estão programadas para o período de 4 a 28 de janeiro, e as provas objetivas de analista e tecnologista, para 6 de março, ficando a avaliação de técnico, para o dia 13 do mesmo mês. O resultado final do concurso de técnico está programado para 6 de abril, e o de analista e tecnologista, para o dia 22 do mesmo mês. Saber a possível data da prova também pode ajudar o estudo do candidato, segundo orientação de Pietro. “Com essa data prevista, o concorrente já sabe que a prova ocorrerá em pouco mais de três meses. É importante, então, o planejamento, para que até esse dia todo o conteúdo tenha sido visto e revisado”, orientou.
Das 600 vagas oferecidas pelo IBGE, 460 são de técnico, 90 de analista e 50 de tecnologista. A fundação já possui diversos detalhes definidos, o que é mais um indicativo de que o edital não deverá demorar para ser publicado. O IBGE possui a distribuição das vagas e a estrutura do concurso definidas. Haverá 154 vagas no Rio de Janeiro, sendo 36 de técnico, com remuneração de R$3.471,85 (podendo chegar a R$5.011,01) e 118 de analista e tecnologista, com rendimentos de R$7.373,49 (podendo chegar a R$9.107,88). A distribuição para os demais estados, além das áreas de 3º grau, podem ser consultadas na FOLHA DIRIGIDA Online. Os candidatos a técnico responderão a 60 questões objetivas, e os interessados nas funções de analista e tecnologista serão submetidos a 70, exceto Análise de Sistemas, que terá 60.
ANAC
Concurso sai a qualquer momento
A Agência Nacional de Aviação Civil (Anac) poderá publicar o edital do concurso para níveis médio e superior a qualquer momento, indicando ser essa a hora de otimizar os estudos para participar da concorrência. De acordo com a Esaf, o documento já foi concluído e enviado à autarquia no início desta semana, sinalizando que, em breve, deverá retornar à organizadora, para a devida divulgação.
Serão oferecidas 150 vagas imediatas, com destaque para as 60 destinadas ao nível médio, 15 delas para o cargo de técnico administrativo e 45 de técnico em regulação, que têm rendimentos de R$6.062,52 e R$6.330,52, respectivamente. Já aos graduados, serão abertas 25 oportunidades de analista administrativo (qualquer formação superior) e 65 de especialista em regulação (graduação em áreas específicas), que proporcionam remunerações de R$11.444,29 e R$12.347,29, nessa ordem.
Tanto a Anac quanto a Esaf continuam mantendo sob sigilo a lotação dos classificados no concurso, que visa a prover todas ou parte das sedes da autarquia, localizadas no Rio de Janeiro, Brasília, São Paulo e São José dos Campos (SP). De acordo com a Anac, as oportunidades poderão ainda ser distribuídas pelos 22 Núcleos Regionais de Aviação Civil (Nuracs), situados nos aeroportos de todo o país.
Sendo assim, a disputa deverá reunir candidatos de todas as regiões, atraídos pelos ganhos e a possibilidade de garantir a estabilidade no emprego, sob a contratação estatutária. Ainda segundo a Anac, será possível solicitar ao Ministério do Planejamento mais 50% das vagas durante o prazo de validade do concurso, ainda não anunciado, podendo ser de dois anos, cabendo ainda prorrogação pelo mesmo período.
A informação é animadora, principalmente para os que conseguirem as melhores colocações para a formação do cadastro de reserva do concurso. Junto a isso, ainda há possibilidade de que muitas convocações sejam feitas, diante do cenário de carência de pessoal enfrentado pela Anac. Segundo o subprocurador-geral da República, José Elaeres Teixeira, a agência tem reduzido quadro técnico, estando longe do ideal. “Acreditamos que a Anac tem muito a percorrer para chegar ao modelo ideal. Hoje a agência tem muitas fragilidades”, disse, durante audiência pública sobre transporte aéreo, no Conselho Nacional do Ministério Público.
IMBEL
Novo concurso, com provas previstas para março
Com provas previstas para até o fim de março, a Indústria de Material Bélico do Brasil (Imbel) trabalha para divulgar, possivelmente nas próximas semanas, o edital do novo concurso da empresa. A seleção será para a formação de cadastro de reserva em cargos ainda a serem informados, com chances inclusive para o Rio de Janeiro. A organizadora será a Cetro Concursos, cuja escolha e assinatura do contrato ocorreram neste mês de novembro. Sobre os cargos da seleção, a Imbel já informou que ainda não é possível antecipá-los, porque a sua confirmação depende do levantamento da necessidade, procedimento que faz parte da elaboração do edital. A expectativa, no entanto, é que a seleção inclua funções dos níveis fundamental, médio e superior, assim como ocorreu na última seleção, em 2012.
Naquela oportunidade, houve chances em cargos como ajudante geral, com requisito apenas de ensino fundamental completo, e auxiliar administrativo na área de Administração ou Apoio, para o qual a exigência foi o ensino médio completo e experiência de seis meses na área administrativa. A seleção também contou com cargos como assistente administrativo (várias áreas, com requisito de formação técnica), soldador e operador de caldeira, no nível médio, e analista administrativo, contador e engenheiro (diversas áreas), no nível superior.
Assim como os cargos do novo concurso, as remunerações atuais também serão informadas ainda. No último concurso, elas variaram de R$828,48 a R$3.470,02. A Imbel já destacou, no entanto, que os empregados têm direito a benefícios como ticket-alimentação de R$454,67, auxilio-creche de R$271,47 e plano de saúde. As contratações são pelo regime celetista.
Também já estão confirmados as unidades em que os concursados serão lotados: as chances serão para a sede da empresa, em Brasília; a Diretoria Industrial (DRIND), em Piquete/SP; e para as Unidades de Produção, localizadas em Piquete/SP (Fábrica Presidente Vargas), Itajubá/MG (Fábrica de Itajubá), Juiz de Fora (Fábrica de Juiz de Fora); Magé/RJ Fábrica da Estrela); e Rio de Janeiro (Fábrica de Material de Comunicações e Eletrônica). Na seleção de 2012, os candidatos foram submetidos exclusivamente a provas objetivas sobre Língua Portuguesa, Matemática, Raciocínio Lógico, Noções de Informática e Conhecimentos Específicos.
ELETRONUCLEAR
Edital passa pelos últimos ajustes
Interessados em atuar na Eletronuclear, subsidiária da Eletrobrás, devem reforçar os estudos para o concurso, que irá selecionar profissionais para atuarem na sede, no Rio de Janeiro, e na área técnica, em Angra dos Reis. O edital, que já passa pelos últimos ajustes, deverá ser publicado nos próximos dias pela Fundação Bio- Rio, organizadora. A expectativa é que as inscrições sejam iniciadas ainda em dezembro, segundo fonte ligada ao Sistema Eletrobrás.
De acordo ainda com a fonte, as provas objetivas seriam aplicadas em 28 de fevereiro, o que aumenta a necessidade de otimizar a preparação. As informações, no entanto, não foram confirmadas pela Eletronuclear, até o momento. Segundo a empresa, serão oferecidos os cargos de especialista em segurança de área protegida de nuclear (nível médio), para Angra dos Reis; de operador de nuclear (nível médio/técnico); e de médico do trabalho (nível superior), ambos para Angra e Rio de Janeiro.
A Eletronuclear informou ainda que, inicialmente, será formado cadastro de reserva para ser utilizado durante toda a validade da seleção, que será de dois anos, podendo dobrar. Foram definidos também os valores das taxas de inscrição: R$55 para especialista em segurança, R$65 para operador e R$110 para médico.
